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| 来源：伊春市人民政府 发布时间：2009/4/20 14:03:01 |
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伊春林业管理局营林局根据市委、市政府主要领导关于大力发展红松果林事业，解决林区以短养长，职工致富奔小康的重要指示，结合伊春林区的实际情况，精心编制了《关于发展红松果林的实施意见》，3月4日，已经市政府十二届十五次常务会议讨论通过并将在全市全面推广实施。
我国红松果林，源于60至70年代建立的红松无性系种子园，当时的目的是为了培育良种，选择优化，是按用材林的标准进行的，对果实的丰产指标考虑的较少，造成所营建的种子园在结实量方面不稳定，发展较为缓慢，但其营建技术对后来红松果林的发展提供了可靠的理论和实践数据。大面积发展始于上世纪90年代后期，每年至少以1万公顷的速度发展。目前，红松果林的营建技术已经成熟，国家已正式出台了行业标准《红松果林丰产技术规程》，为红松果林大面积规范化、科学化发展提供了技术支撑。
伊春林区红松果林的发展起步较早，最早始于南岔林业局和省林科院合作，在浩良河所716林班5小班营建的45亩的红松无性系种子园，只是为了解决林区面临的红松结实量减少，种子的产量逐年下降的现象而进行的小面积科学试验，因此，发展较为缓慢。后期，根据试验效果、经济效益、社会效益、生态效益和伊春林区职工发展经济的需要，又在带岭、铁力、美溪三个局分别建立了180亩、945亩和480亩的红松无性系种子园。到2008年8月，全市已累计发展红松果林9859亩，其中红松种子园1650亩，改培型红松果林6816亩，营建型红松果林1393亩。值此，我市红松果林发展事业已进入了快速发展阶段。今年，根据市政府常务会议决定，我市从2009年到2012年利用四年的时间建设完成红松果林基地2万亩，为伊春林区经济林的产业发展，实现以短养长，职工致富奔小康打下了坚实的基础。
管局营林局为了确保我市红松果林营建工作的顺利实施，更是采取了一系列切实可行的有力措施，把工作抓实抓靠。一是成立了组织机构。为了加强对我市红松果林营建工作的管理，确保我市红松果林建设事业的有序进行，成立了由主要领导担任组长，主管领导为副组长，各业务科室负责人为成员的红松果林建设领导小组，为红松果林建设事业的顺利发展提供了组织保障。二是编制实施细则。几年来，通过科学试验、实地踏查、专家论证，祥尽编写了《伊春国有林区红松果林生产技术实施细则》，系统地规范了红松果林的生产工序、标准和技术要求，为红松果林建设事业的顺利发展提供了可靠的科学依据。三是加强技术管理。红松果林建设必须严格执行国家林业局红松果林丰产技术规程及有关营林技术标准，按规程规范设计，按设计组织施工，按标准检查验收。因此，从事此项工作的专业人员素质将直接影响项目的成败。我局非常重视专业技术人员的培训，为了提高相关人员技术水平，聘请国家、省、市有关专家对基层近140多名技术人员进行了红松果林营造与管理等21个方面的专题授课，全面提升了专业队伍的素质和专业技术人员的管理水平，培养了一只重科学、懂技术、精业务的果林建设专业队伍，为红松果林建设事业的顺利发展提供了智力支持和人才保障。四是强化服务指导。为了给有营建任务的单位做好科学指导和技术服务，局长亲自带队，组织林业专家深入到基层，对有红松果林建设任务的单位进行了作业现场、红松苗嫁接等方面的技术指导和培训，为红松果林建设的顺利实施提供了技术支撑。
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| 责任编辑：赵莉莉 |
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