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| 来源：荆楚网 发布时间：2013/1/14 13:21:32 |
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2012年11月至2013年1月期间，珠海市人社部门联合公安、住规建、国资、工商、工会等6部门，在全市开展职工工资支付情况专项执法检查，全面检查用人单位遵守劳动保障法律情况，重点检查建筑施工、劳动密集型等企业工资支付情况，追发工资2600多万元。（1月13月《珠海特区报》）
珠海开展职工工资支付情况专项执法检查，这是保障职工按时足额拿到工资的具体行动，值得称道。专项行动为职工追发工资2600多万元，成效是显著的，令人欣慰。然而，在称道和欣慰之余，我们不禁要问：珠海是我国改革开放的前沿阵地，职工按时足额拿到应得的工资为啥都这么难？珠海如此，全国其他地方的情况恐怕会更糟。
《劳动法》、《合同法》等相关法律法规规定，必须按时足额支付劳动者工资。然而，这些法律法规实施这么多年了，讨薪事件依然年年发生，追讨工资的专项行动依然年年在行动。法律法规成为一纸空文，真是法治社会的悲哀。依法治国口号喊得震天响，但这种“只闻雷声响、不见雨点来”的境况，何时才是一个尽头？
有法可依、有法必依、执法必严、违法必究，是我国法律的基本精神，也是法治社会的基本要求。但在我国不少地方、不少行业、不少领域和不少人身上，完全形同虚设、可有可无，问题到底出在什么地方值得深思。
2011年5月1日，《中华人民共和国刑法修正案（八）》正式实施；同年12月30日《天府早报》报道：因拖欠民工工资12万元后逃匿，包工头胡某被四川省成都市双流法院一审判处有期徒刑一年，并处罚金2万元。这是《刑法修正案（八）》正式实施以来四川首例拒不支付劳动报酬的刑事案件。然而此后，“拒不支付劳动报酬罪”似乎很少有耳闻。
让职工按时足额拿到工资，这个问题不是不能解决。首先，各级各地政府及其相关部门要切实贯彻以人为本原则，认真履行执政为民、执法为民工作职责，真正把职工的事情当作自己的事情来办。果真这样，欠薪和讨薪就不应该成为问题。其次，必须在加大执法力度和处罚力度上下功夫，在教育和培养用人单位的遵纪守法、诚实守信意识方面下功夫，在帮助劳动者敢于维权、依法维权方面下功夫，在全社会树立“守法光荣、违法可耻”和“诚信光荣、失信可耻”的良好氛围方面下功夫。
无论是职工讨工资，还是相关部门的专项执法行动，都不是法治社会、文明社会的应有之举。让恶意拖欠工资逐渐减少到最终退出历史舞台，让“拒不支付劳动报酬罪”从《刑法》中消失，这是和谐社会的题中要义，这也是全面建成小康追求的目标。
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| 责任编辑：孙洪涛 |
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